员工提醒谈话怎么谈

提示谈话内容的话，那就要想一下你这次谈话的一个主要目的和一个主要的核心内容，然后以什么目的去谈话的。拿纸一条一条的写下来，然后看到每一条的提示之后，你可能就不会跑题。也不会落下每一条。这样的谈话才是有意义有效率的。我认为是这样。