辞职后处理社保的方法：
（一）原单位：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
（二）社保中断影响：没什么影响，社保是累计计算的，不是连续计算。不管在哪里，只要以你身份证交的都统计在你名下，只保证退休前有15年的缴费记录就可以了。
（三）社保：1、继续留在原工作地不动，等确定定居地点再合并转移（建议）。
2、准备到其它地方定居，社保可以转移到其它地方。离职后凭公司的解除或者终止劳动合同的证明到到单位所属的社保经办机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》，在新就业地参保后，《基本养老保险参保缴费凭证》，向新参保地提出转移接续原养老保险关系的申请。
（四）离开本工作地时除了自己的证件外，需要有这两个证明：一是社保机构给的。《基本养老保险参保缴费凭证》。
二是原单位给的。《解除或者终止劳动合同的证明》、《省就业失业手册》。
