同事之间不和睦，管理者应该怎么办呢同事之间可能会因为利益关系呢，双方的都会发生一些小矛盾，有一种不和谐的，不和睦的情绪在里面，那这时候呢作为一个管理者呢，应该避免让这两个人而共同处事，或者是从中调解一下两个同事之间的一个矛盾，毕竟大家都是为了公司的发展，也是为了一个个人的一个利益吧！
