领导当众让你难堪表示你在领导心中已经失去了分量，他不在把你当做信任的人。这种情况下你要考虑好，下步你在这个单位怕是没有什么好果子吃了，要不就边缘化，要不就努力工作获得认可，或者换一个工作岗位，远离这个领导，也许还有提升的机会。
这应当有两种情况。
一种是你是领导的心腹，也就是自己人，领导非常信任也非常了解你。当你做错了事或说错了话时，领导当众批评，让你难堪。之所以这样做，一是领导感觉自己人没必要讲究方式方法，二是感觉也得罪不了你，你不会因此而“炸”，三是借此立威。
还一种情况是领导对一个人有成见，就是死看不上，咋做都不对他脾气，这个时候就会当场给难堪。遇有这种情况，要么想法和解，要么调走。两样都不行，只能认命。
可能是你工作做错了，办事一塌糊涂，给公司造成了损失，所以领导会当众批评你可能是你对领导态度不好，意在提醒你，君是君臣是臣，要摆正自己的位置也可能是单位里派系林立，还有一些铁打的老同志，总之有很多时候，领导不方便，也没办法直接批评他们。
当他们犯错的时候，领导通过责骂能惹的人，起到杀鸡儆猴的作用，而这个人就是你。
