中途离职 工龄是否可以延续

可以。

只要有社保缴费记录，就有工龄认可。无论任何原因离职，离职后是灵活就业还是另外入职应聘，只要社保不断交，就会继续计算工龄。假如中间有断交的，也会和后面的工龄累计计算，有一个月算一个月，达到法定退休年龄，缴足社保年限，就可以办理退休，领取养老金。