医院招聘按考生的笔试和面试的折合综合成绩录用一般情况，医院招聘的综合成绩按照面试成绩占40%、笔试成绩占60%合成确定，并根据应聘人员考试成绩和岗位需求，确定进入下一轮考察范围人选名单，通过考察、体检、拟录用公示期的考生就被录用了
