利:一是小孩子的抚养补贴，也就是儿童金，每个月194欧元，这笔钱可以领到孩子18岁，如果18岁以后仍在上学，可以领到25岁。
二是父母金，生育小孩的父母可以申请12－14个月的补贴，父亲如果休产假，可以申请为2个月父母金，职场妈妈可以领到12个月父母金，领取的标准相当于生小孩前在职工资的67%。
弊:对于女性而言，生育和事业对个人是一个艰难的抉择。如果女性选择生育，公司确实没有资格开除员工，但是对于一个女人而言，生育的空档期会降低她在工作上的竞争力。德国社会，普遍要求在孩子出生后的0－3岁，由母亲陪伴养护，这三年的时间，对于个人职业可谓影响巨大。
