工会“五必访”“六必谈”具体内容
（一）“五必访”的主要内容
1．员工及家庭成员大病住院必访
2．员工家庭成员去世必访
3．员工家庭出现矛盾必访
4．员工家庭遇到困难必访
5．员工重大节日值班必访。
（二）“六必谈”主要内容
1．员工执行重要工作时必谈
2．实施相关政策措施出现不同意见时必谈
3．员工家庭出现实际问题时必谈
4．员工间出现隔阂时必谈
5．员工工作岗位有较大变动时必谈
6．员工受到较大奖惩或情绪有较大波动时必谈。
工会五必访六必贺内容
五必访：
教职工有婚丧喜庆必访
教职工生病住院必访
教职工发生意外必访
教职工生活遇特殊困难必访
教职工生孩子或离岗退休必访
六必贺是指：职工生病住院时必访职工家庭生活困难时必访职工家中有红白喜事时必访职工家庭不和睦时必访职工无故不上班时必访职工情绪反常时必访。“六必访”接地气增感情。
